Анна Тимофеева

Екатерина Грачёва

Венера Ерзина

Наталья Абдуллатыпова

Мольдер Рысалиева

Андрей Онучин

Медет Рахимбаев

Родился 30.04.1963

В 1985 г. окончил Казахский политехнический институт по специальности Автоматика и системы управления.
1985-1991 Разрабатывал программное обеспечение для радиолокационных станций в рамках программы противоракетной обороны.
1991-2010 работал в банке ЦентрКредит. В качестве заместителя председателя курировал ИТ, маркетинг, рекламу, розничный бизнес, филиальную сеть.
2014-2018 владел рядом бизнесов, в основном ИТ.
2018 основал 1-й казахстанский облачный сервис по управлению талантами TopHR. Ныне выступает в роли советника по стратегическому развитию.
TopHR с 2020-го года работает в крупном казахстанском банке.

Юлия Уварова

Руководитель службы персонала «Леруа Мерлен»

Марат Шотбаев

Основатель и владелец дистрибьюторской компании Phaeton.

Окончил Автомобильно –дорожный институт в Ташкенте по специальности инженер-механик.
Начал свою карьеру в 1995 году в компании Coca-Cola с позиции торгового представителя. Позже занимал позицию технического специалиста в компании Shell Business Development Central AsiaB.V.
С 1999 года возглавлял представительство Bosch В Казахстане.

В 2004 году основал собственную компанию Phaeton, которая включает в себя оптовую дистрибуцию автозапчастей и диагностического оборудования мировых производителей по всей Республике Казахстан и в Кыргызстане, г. Бишкек, собственную сеть СТО и розничных магазинов WINTEAM.
Компания имеет 17 филиалов по Казахстану и в Кыргызстане, г. Бишкек с общей численностью сотрудников 400 человек.

С 2010 года Марат Шотбаев является членом международной организации молодых бизнесменовYPO (Young President Organization www . ypo . org ), членом Дипломатического бизнес клуба.

Артем Фатхуллин

Исполнительный директор - начальник отдела по развитию HR-бренда и технобренда Cбера

Нина Быченко

Генеральный директор HeadHunter Казахстан

Десять лет работает в сфере интернет-рекрутмента. Получила образование в сфере педагогики. Проходила обучение у ведущих тренеров России и Казахстана. Выступает в качестве спикера в рамках крупных партнерских и собственных мероприятий.

Обладает экспертизой в области подбора персонала, HR-брендинга, в том числе с помощью интернет-технологий. Осуществляет консалтинг в области продаж и e-commerce. С 2015 года – Генеральный директор HeadHunter Казахстан.

Гюзель Гараева

Основатель и управляющий партнер онлайн школы «HR компас»

Эксперт в области управления персоналом в отраслях Ритейл и FMCG с более чем 20-летним опытом.
Закончила Башкирский Государственный Университет, за плечами более 30образовательных программ и курсов как в России, так и за рубежом, включая INSEAD(Франция), Hay group, Coverdale (Лондон), London Business School (Лондон), Scotwork.
В сфере управления персоналом с 1996 года. В период с 1996 по 2002 гг занималаразличные менеджерские позиции в отделе по работе с персоналом в Компании «Кока-кола».
В 2002 году возглавила отдел персонала в «Бевереджиз энд Трейдинг» (компания группыБакарди Мартини).
В 2004 году присоединилась к Компании «Руст Инк» в качестве Директора по персоналу.В 2006 году возглавила отдел по работе с персоналом алкогольного холдинга «Русскийстандарт Водка».
С 2008 года по 2017 работала на должности Директора по персоналу в компании «ОБИФранчайзинговый центр». ОБИ - Европейский ритейлер сегмента DIY «сделай своимируками», входящий в TOP-5 в мире.
За время работы Гюзель компания ОБИ:
–трижды входила в десятку лучших работодателей России по версии компании AONHewitt в 2103, 2014, 2015 гг.
–была лучшим работодателем в ритейле по версии компании AON Hewitt в 2013 и2014 гг.
–заняла 5 место как лучший работодатель по версии компании AON Hewitt средикомпаний большого размера (более 5 тыс сотрудников) по региону Центральная иВосточная Европа
–HR проекты ОБИ дважды получали награды HR brand в 2012 и 2015
–HR команда получила приз Хрустальная пирамида как «Лучшая HR команда» в2014
–Проект «Телевидение ОБИ» получил приз Серебряные нити в 2015 как лучшеекорпоративное телевидение.
Инициировала создание кросс-индустриальной группы HR директоров “Большой ритейл”и Modern Trade Code, чемпионата по бизнес кейсам для ритейла для продвижениябренда индустрии.

Анастасия Полянская

C 2005 Руководитель отдела подбора персонала в федеральной розничной сети «Лента» (15 000 сотрудников) Среди успешно реализованных проектов  - разработка стратегии подбора, запуск проекта «Лента Карьера» по привлечению молодых специалистов, стартап 10 новых гипермаркетов в СПб и регионах, внедрение проекта аутсорсинга операционного персонала. Победа в номинации «HR  бренд года»

‍С 2012 Руководитель департамента управления персоналом в «Евросиб» (2000 сотрудников)Разработана единая система подбора, система внутренних коммуникаций,  запущен внутренний портал, сформирован внешний кадровый резерв по всем ключевым позициям.
‍
‍С 2013 Руководитель направления подбора и адаптации в федеральной аптечной сети «Здоровые люди» Сформирована топ-команда, внедрена система внутреннего обучения, создан внешний кадровый резерв по всем ключевым позициям.

‍С 2015 Руководитель группы подбора, адаптации и обучения в Северо-Западном филиале «Хоум Кредит энд Финанс Банк» Ответственность за рекрутмент линейного персонала в 9-ти региональных центрах, координацию Учебного центра филиала, процессы адаптации и наставничества. Выстроена система ежегодных ассессмент-центров для внутренних тренеров, оказана экспертная поддержка при запуске единого колл-центра ресечеров в рамках ЕЦО, сформирован внешний кадровый резерв директоров представительств, запущен работающий по н.в. процесс адаптации массового персонала.

‍С дек.2019 Руководитель отдела подбора и адаптации в Группе Илим

Рамиль Мухоряпов

Сооснователь холдинга Chocofamily, в состав которого входят сервис коллективных покупок Chocolife.me, интернет-гипермаркет Chocomart.kz, интернет-магазин оптики Lensmark.kz, сервис по продаже авиабилетов Chocotravel.com и сервис заказа еды Chocofood.kz.

Айдар Татыгулов

Президент Проектной Академии «KAZGOR»

Алексей Гребенюк

Руководитель интернет-коммерции «Леруа Мерлен»

Карен Нерсесян

директор магазина «Леруа Мерлен»

Черных Валентина Александровна

Руководитель практикиРазвитие бренда работодателя, подбори HR коммуникации ООО "СИБУР",член экспертного совета «Премии HR-бренд».

О чем будем говорить:
– Почему производственному холдингу понадобились ИТ-специалисты и как мы решали эту задачу.
– EVP СИБУРа для цифровой аудитории – как привлечь внимание аудитории, за которую самая высокая конкуренция.
– Мероприятия, воронки, лайфхаки – что работает, а что нет.

Давид Ян

Кандидат физико-математических наук, сооснователь Yva.ai, основатель ABBYY, участник самой известной в Кремниевой Долине инвестиционной группы Band of Angels, серийный предприниматель в области технологий искусственного интеллекта– основатель 12 компаний. Соавтор систем ABBYY Lingvo, ABBYY FineReader, iiko, эмоционального ИИ Morfeus.ai и др.